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    【科技城新區(qū)】一線“把脈問診”破解發(fā)展難點堵點
    发稿时间:2022-04-01 09:12   来源: 綿陽日報
      摘要:連日來,科技城新區(qū)直管區(qū)在全區(qū)范圍內(nèi)落地落實“一線工作法”,堅持問題導向,深入一線找準問題;堅持實踐導向,下沉一線靶向發(fā)力;堅持效果導向,沖鋒一線解決難題,聚焦群眾關心的問題和企業(yè)發(fā)展需求,盡心盡力辦實事解民憂。

      原標題:新區(qū)直管區(qū)堅持問題導向、實踐導向、效果導向——

      一線“把脈問診”破解發(fā)展難點堵點

    新區(qū)直管區(qū)干部深入企業(yè)一線調(diào)研

      連日來,科技城新區(qū)直管區(qū)在全區(qū)范圍內(nèi)落地落實“一線工作法”,堅持問題導向,深入一線找準問題;堅持實踐導向,下沉一線靶向發(fā)力;堅持效果導向,沖鋒一線解決難題,聚焦群眾關心的問題和企業(yè)發(fā)展需求,盡心盡力辦實事解民憂。

      

    “專家會診”企業(yè)發(fā)展

      問題導向 深入一線找準問題

      3月30日,四川互慧軟件有限公司的技術研發(fā)室內(nèi),幾名工作人員正在探討新的軟件開發(fā)項目??粗蠹夜ぷ鲃蓬^十足,互慧軟件的總經(jīng)理黃平頗感欣慰。

      作為一家專業(yè)從事醫(yī)療信息化研發(fā)、銷售、工程、維護等一條龍服務的國家高新技術企業(yè),互慧軟件近年來發(fā)展勢頭強勁,在發(fā)展過程中面臨著人才隊伍后勁不足、招引人才成本高等問題。

      前不久,科技城新區(qū)直管區(qū)相關部門領導走訪調(diào)研,黃平一口氣講出了這些難處。令他欣慰的是,這段時間陸續(xù)有工作人員上門宣講政策、為企業(yè)發(fā)展做診斷、征集人才政策需求。

      為了幫助其他類似的企業(yè)加快人才聚集發(fā)展,新區(qū)直管區(qū)針對市上的人才政策查漏補缺,同時結合園區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展實際,起草新區(qū)直管區(qū)人才相關政策,從人才聯(lián)合培養(yǎng)、柔性引才、人才飛地建設等多方面獎勵扶持,加快人才聚集發(fā)展。

      這只是新區(qū)直管區(qū)推行“一線工作法”的一個縮影。連日來,新區(qū)直管區(qū)堅持帶著思考撲在一線,精準摸底調(diào)查,在深入一線中發(fā)現(xiàn)問題、識別問題、找準問題,結合企業(yè)大走訪、企業(yè)服務接待日、機關干部全員聯(lián)系企業(yè)制度,鼓勵黨員干部走出辦公室,深入企業(yè)、社區(qū)等工作一線去發(fā)現(xiàn)和解決問題,以“面對面、一對一”的形式幫助企業(yè)、群眾解決實際問題。

      新區(qū)直管區(qū)還聚焦教育、醫(yī)療、社保、環(huán)境、住房、交通、養(yǎng)老、就業(yè)等群眾“急難愁盼”和對美好生活向往的領域,利用科技城新區(qū)公眾號向社會征集“金點子”和“大排查、大曝光、大整治”的問題,吸納群眾智慧,傾聽群眾呼聲,回應群眾訴求,解決群眾疑難。

      實踐導向 下沉一線靶向發(fā)力

      “首先,要加快成果研發(fā)、儲備,結合科技成果特點,細化技術點,盡量多地申請相關知識產(chǎn)權;其次,要加強科技成果轉移轉化活動留痕,如開展技術合同登記、科技項目申報等。”3月15日,四川博瑞星云信息技術有限公司的生產(chǎn)線上,一場針對企業(yè)發(fā)展的“專家會診”正在這里進行——“醫(yī)生”是新區(qū)直管區(qū)科技局和市科技局相關負責人以及市科技專家?guī)斓膶<摇?/p>

      針對該企業(yè)申報高新技術企業(yè)面臨的“難點”“痛點”,逐一“把脈”,共同“問診”,找出“病因”,并開出“藥方”,助力企業(yè)成功申報。

      踐行一線工作法,新區(qū)直管區(qū)以問題為導向,拿出實打實、可操作、真管用的硬措施,精準施策,靶向發(fā)力。

      3月17日,四川碧朗科技有限公司4樓的實驗室外,新區(qū)經(jīng)濟運行局覃莉正和同事一起為企業(yè)“開小灶”。碧朗科技是新區(qū)直管區(qū)一家生產(chǎn)自動在線監(jiān)測環(huán)境水質軟硬件設備的企業(yè),這家去年才升規(guī)的企業(yè),正進入產(chǎn)值高速增長階段,面臨跨檔提速的瓶頸。

      如何擴大產(chǎn)能實現(xiàn)升級換代?覃莉和同事為企業(yè)私人定制了“成長方案”:走產(chǎn)業(yè)化道路,瞄準國家級專精特新“小巨人”企業(yè)、沖刺省級企業(yè)技術中心。

      圍繞企業(yè)發(fā)展“難點”、生產(chǎn)經(jīng)營“痛點”、政策扶持“疑點”等問題,新區(qū)直管區(qū)下沉到一線,為企業(yè)開“服務小灶”,進行產(chǎn)業(yè)診斷,匹配政策解讀,幫助企業(yè)明確發(fā)展路徑和奮斗目標。

      效果導向 沖鋒一線解決難題

      3月30日,新區(qū)直管區(qū)開發(fā)的企業(yè)服務“碼上辦”新功能在科技城新區(qū)微信公眾號上線。只要企業(yè)有人才、技術、場地、融資等方面的訴求,就能通過掃碼填報,相關部門收到馬上處理。此外,填報人還能在手機上實時查看受理進度,真正實現(xiàn)了“企業(yè)碼上辦,需求馬上辦”。

      “碼上辦”的開發(fā),源于前不久新區(qū)直管區(qū)主要領導到企業(yè)一線調(diào)研走訪時,了解到一些小微企業(yè)的訴求。為此,新區(qū)直管區(qū)主要領導迅速召集相關部門召開專題會,主動為企業(yè)反映訴求研究解決方案,進一步優(yōu)化營商環(huán)境,全面提升服務能力。

      從問題破題,才能真正解決問題。3月17日,新區(qū)直管區(qū)管廊項目中被征地農(nóng)民245人,涉及補發(fā)養(yǎng)老待遇794.6萬元全部發(fā)放到位。在建設和拆遷過程中,為保障被征地農(nóng)民“老有所養(yǎng)”的權益,新區(qū)直管區(qū)成立以后,先后多次組織專題工作組,到涪城、安州片區(qū)進行現(xiàn)場走訪調(diào)研,通過座談會、現(xiàn)場交流等方式,就被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障安置開展專題討論。

      值得一提的是,針對業(yè)務經(jīng)辦問題,新區(qū)直管區(qū)第一時間與市人社局對接,并與省人社廳、省社保局、省稅務局、市稅務一分局、市人社局、市社保中心、市人社局信息中心聯(lián)合成立工作領導小組。最終在2022年1月正式啟用新系統(tǒng),完成被征地農(nóng)民養(yǎng)老待遇發(fā)放。

      問題在一線發(fā)現(xiàn),困難也在一線解決。新區(qū)直管區(qū)各部門把辦公場所移到企業(yè)車間、項目現(xiàn)場等一線,用“身影”指揮代替“聲音”指揮。針對一線出現(xiàn)的各種問題,協(xié)同聯(lián)動、齊抓共管,相互配合、相互支持,找準問題的癥結,開出解決的良方,真正做到干部在一線工作、領導在一線指揮、問題在一線解決、能力在一線提升。(蔣琳琳/文 科技城新區(qū)宣傳服務中心供圖)

         編輯:郭成



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